学生アルバイトは飲食店の強い味方! 雇用するときのメリットと注意点【採用お役立ちコンテンツ】 2018年11月08日 更新 (2018年11月08日 公開) 飲食店経営のノウハウ , 雇用・人材 この記事の概要 飲食店にとって欠かせない「アルバイトスタッフ」。人手不足の中、学生のアルバイト採用を検討する店舗も多いのではないでしょうか。学生を雇うことに関しては、社会人としての経験がない分、教育に時間がかかるなどのデメリットをつい思い浮かべてしまいがちですが、メリットもたくさんあります。今回は、学生アルバイトを雇うことのメリットと注意点を紹介します。 記事を読む 「雇用・人材」の関連記事 ランキングを見る 【2024年度版】飲食店が使える雇用・労働分野の助成金は?「年収の壁」対策も!【採用お役立ちコンテンツ】 新人への声掛け・指導はどうすればいい? 信頼関係を築くために押さえたいポイント【採用お役立ちコンテンツ】 Squareの入金が早い(最短翌営業日) 決済端末が、今だけ20%オフ PR 狭小厨房にフィットする「ホシザキの小型スチコン」小さくてもパワフルな機能を搭載 PR 求人募集に90名もの応募! 『北千住fuji』が若者に支持される理由とは【連載:居酒屋の輪】 『スシロー』がGW明けに2日間の一斉休業を発表。大手外食チェーンに広がる「働き方改革」 「飲食店経営のノウハウ」の記事一覧 ≫