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飲食店の人事ってどんな業務がある? 役割や仕事内容、専任者を配置するメリットを紹介【採用お役立ちコンテンツ】

この記事の概要 飲食店は個人店も多く、「人事部」や「人事担当」を持つ店はあまりないかもしれません。そのため、「人事がどんなことをしているのかわからない」「専任者を配置するメリットがわからない」という方もいるのではないでしょうか。しかし、人事担当がいることで、採用活動を効率的に行えるだけでなく、スムーズな店舗展開にも役立ちます。今回は、飲食店における人事担当の業務内容や配置するメリットなどを紹介します。 記事を読む
『飲食店ドットコム ジャーナル』編集部

ライター:『飲食店ドットコム ジャーナル』編集部

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