外国人が日本の飲食店で働くなら知っておきたい! 「労働基準法」の基礎知識【Food Job Japan】 2019年12月17日 更新 (2019年12月17日 公開) 食の仕事人 , 飲食の仕事の心得 , 飲食店経営のノウハウ , 雇用・人材 この記事の概要 日本の飲食店で外国人が働く場合、日本人と同様にさまざまな労働基準関係法令が適用されます。なかでも、労働条件を定めた「労働基準法」は、外国人労働者が職場でのトラブルに巻き込まれないためにも知っておきたい法律の一つです。今回は、外国人求職者が押さえておきたい「労働基準法」の基礎知識について解説をしていきます。 記事を読む 「雇用・人材」の関連記事 ランキングを見る 人気居酒屋・恵比寿『amme』の型破りな成功。“3つの戦略”でグループ年商3億円超! 年収1,000万円プレーヤーを輩出する『活惚れ』。飲食業界の常識を覆す人材戦略 飲食店専門の求人サイトだから即戦力が見つかる。社員とアルバイトまとめて19800円で掲載可! PR 御徒町『三角』月商1,200万円までの道筋! 居酒屋激戦区を勝ち抜く戦略とチームの力 決算書、来店不要で最短当日借入が可能。入出金データを連携すれば借入可能目安額が常に見える。 PR 恵比寿の“ちょっといい居酒屋”『ゆうゆ』。成功の鍵は、引き算オペレーションとスタッフ成長力 「飲食店経営のノウハウ」の記事一覧 ≫