最低賃金の値上げが決定、飲食店スタッフはどうなる? 概要とポイントを解説!【採用お役立ちコンテンツ】 2021年08月19日 更新 (2021年08月19日 公開) 飲食店経営のノウハウ , 雇用・人材 この記事の概要 2020年度はコロナ禍により見送られた最低賃金の値上げ。2021年度は引き上げられることが決定し話題となっています。7月14日、中央最低賃金審議会(厚生労働省の諮問機関)の小委員会は2021年度の最低賃金を全国平均で28円を目安に引き上げ、時給930円とすると発表しました。 記事を読む 「雇用・人材」の関連記事 ランキングを見る 社員の定着率約8割! 門前仲町『ろくばん』流、「スタッフの心をつかむ店づくり」 採用面接時、応募者は見ている!店内・バックヤードの衛生管理と清掃のポイント【採用お役立ちコンテンツ】 飲食店専門の求人サイトだから即戦力が見つかる。社員とアルバイトまとめて19800円で掲載可! PR 大切なのは「人間としての繋がり」。渋谷『ペタロ』手掛けるダルマプロダクションの“人材哲学” カスハラ対策はアルバイトの定着率を高める!飲食店が取り組むべき対策は?【採用お役立ちコンテンツ】 創業30周年を迎えるゼットン。集大成の新業態『渋谷舌呑』に見る、高定着率に導く採用・育成術 「飲食店経営のノウハウ」の記事一覧 ≫