大繁盛の『活惚れ』『オ山ノ活惚レ』。常連客を逃さない新戦略は「会員制&紹介制」!? 2022年11月18日 更新 (2022年11月18日 公開) 食の仕事人 , インタビュー , 飲食店経営のノウハウ この記事の概要 渋谷『活惚れ』に続き、2店舗目『オ山ノ活惚レ』も成功させた松永大輝氏。最近は会員制居酒屋『(惚)オ向イ上ル(おむかいのぼる)』をオープン、さらに今年12月には紹介制居酒屋のオープンも控えている。快進撃を続ける松永氏の歩みと、それと共に進化してきた戦略を辿る。 記事を読む 「インタビュー」の関連記事 ランキングを見る 『代々木上原 方程式』が考える現代の“町寿司”とは? 街のニーズを追及して大ヒット! 渋谷繁盛店が恵比寿に進出! 『えびすのアラレ』による“女性目線のエスニック居酒屋経営” 28歳未満は予約不可! 大人酒場『赤坂 港かっぽれ』が敷く独自ルールの効果とは? 社員の定着率約8割! 門前仲町『ろくばん』流、「スタッフの心をつかむ店づくり」 坪月商49万円のカジュアル焼鳥。門前仲町『ヒナイスタンド』に学ぶセカンドブランド開発の成功術 飲食店専門の求人サイトだから即戦力が見つかる。社員とアルバイトまとめて19800円で掲載可! PR 「食の仕事人」の記事一覧 ≫