飲食店でも使える?従業員に採用候補者を紹介してもらう「リファラル採用」【採用お役立ちコンテンツ】 2024年04月10日 更新 (2024年04月10日 公開) 飲食店経営のノウハウ , 雇用・人材 この記事の概要 多くの業界が人手不足に悩む中、近年注目されているのが「リファラル採用」という採用方法です。試してみる飲食店もでてきました。ここでは、リファラル採用の概要、メリット・デメリットを紹介します。 記事を読む 「雇用・人材」の関連記事 ランキングを見る 『渋谷 半地下酒場』、“部活ノリ”を脱却し年商5億円に。急成長を支えた「組織改革」の全貌 裏渋谷で急成長中の『ワイン酒場uiui』。“育てる店”だからこその持続的な右肩上がり経営 飲食店の正社員・アルバイトの採用単価を下げるには? 計算方法と費用を抑える方法を解説 決算書、来店不要で最短当日借入が可能。入出金データを連携すれば借入可能目安額が常に見える。 PR 飲食店専門の求人サイトだから即戦力が見つかる。社員とアルバイトまとめて19800円で掲載可! PR 『新宿一丁目たぬき』も好調! 売上50億円企業のStyLeが「超属人的経営」を貫くワケ 「飲食店経営のノウハウ」の記事一覧 ≫