飲食店事業者がチェックすべき外国人の適正雇用。違反すると不法就労助長罪のリスクも 2025年06月26日 更新 (2025年06月26日 公開) 飲食ニュース・トレンド , 飲食業界ニュース この記事の概要 飲食店事業者が行う外国人の適正雇用。在留カードのチェックを怠るなどの違反は、不法就労助長罪のリスクに繋がる。本記事では飲食店事業者が押さえておきたい重要ポイントについて解説する。 記事を読む あわせて読みたい 飲食店で外国人労働者の採用が増加中。一方でコミュニケーションに課題を感じる店舗も 飲食店の44%が外国人労働者の採用拡大を検討中。一方でコミュニケーションへの慢性的懸念も 飲食店の約半数が外国人採用の経験アリ。人手不足を解消する一手となるか!? 備蓄米、随意契約で売渡し開始。飲食店が注目すべき政府米放出の現状とは 『スシロー』7年目となる一斉休業。働き方改革の一方、非正規従業員の収入減少など課題も 『松屋』『吉野家』が値上げや深夜料金導入。下がらないコメ価格、原材料費高騰が原因か 「飲食業界ニュース」の関連記事 ランキングを見る 【2026年4月から努力義務化】飲食店経営者が準備すべき「高年齢労働者への労災防止対策」とは? 飲食店の仕入れに活用! 業務用食材ショップのブラックフライデーセールまとめ【2025年版】 飲食店専門の求人サイトだから即戦力が見つかる。社員とアルバイトまとめて19800円で掲載可! PR 年末年始を前に「脱・一本足打法」加速。システム障害で飲食店の半数が痛感「仕入れ分散」の重要性 2025年年末調整、「年収の壁」引き上げにどう備える? 飲食店経営者が押さえるべき変更点 決算書、来店不要で最短当日借入が可能。入出金データを連携すれば借入可能目安額が常に見える。 PR 「飲食ニュース・トレンド」の記事一覧 ≫