飲食店の6割が取り組む「働き方改革」。人手不足解消へ向けた実例をご紹介!【採用お役立ちコンテンツ】 2018年03月12日 更新 (2018年03月12日 公開) 飲食店経営のノウハウ , 雇用・人材 この記事の概要 多くの飲食店で深刻な問題となっている、人手不足問題。解決の一手として、給与の引き上げや休暇の増加といった「働き方改革」を行っている店舗もあるのではないでしょうか。 「飲食店.COMリサーチ」が飲食店経営者や運営者を対象に2017年に行ったアンケートによると、人手不足を感じている店舗のうち、約6割で実際に働き方改革が行われ、さらにそのうち4割以上がその後の人材確保に良い影響を与えたという結果が出ています。 そこで今回は、働き方改革を行っている飲食店の実例をご紹介。実際にどんな働き方改革が行われているのか見ていきましょう。 記事を読む 「雇用・人材」の関連記事 ランキングを見る 連日満席の神泉『ANDs.』。繁忙を極めるイタリアンバルを救った“評価制度とチーム力”とは? 飲食店専門の求人サイトだから即戦力が見つかる。社員とアルバイトまとめて19800円で掲載可! PR 人気居酒屋・恵比寿『amme』の型破りな成功。“3つの戦略”でグループ年商3億円超! 年収1,000万円プレーヤーを輩出する『活惚れ』。飲食業界の常識を覆す人材戦略 御徒町『三角』月商1,200万円までの道筋! 居酒屋激戦区を勝ち抜く戦略とチームの力 決算書、来店不要で最短当日借入が可能。入出金データを連携すれば借入可能目安額が常に見える。 PR 「飲食店経営のノウハウ」の記事一覧 ≫