求人広告にも肖像権・著作権がある!?知っておきたい求人原稿のNGポイント【採用お役立ちコンテンツ】 2023年05月26日 更新 (2023年05月26日 公開) 飲食店経営のノウハウ , 雇用・人材 この記事の概要 求人媒体の原稿作成は、採用活動において大切な業務のひとつ。魅力的な文言で応募を呼び掛けるだけでなく、法律やルールに則った原稿を作成することが求められます。ルールを知らずに原稿を作成すると、思わぬトラブルのきっかけになることも……。求人原稿を作成する前に、使用できない表現や写真掲載時の注意点をぜひ理解しておきましょう。 記事を読む 「雇用・人材」の関連記事 ランキングを見る 月商1,000万円の国分寺『食堂 猿乃拳』。エリアNo.1の接客集団をいかに育てたのか? 飲食店専門の求人サイトだから即戦力が見つかる。社員とアルバイトまとめて19800円で掲載可! PR 決算書、来店不要で最短当日借入が可能。入出金データを連携すれば借入可能目安額が常に見える。 PR 坪月商42万円を誇る学芸大学『居酒屋ホドケバ』。脱・属人化の組織づくりで“強い”飲食企業へ 2026年春闘、ゼンショー、すかいらーくなど外食大手が賃上げ。初任給32万円時代到来へ 坪月商58万円の中目黒『nou』さらに成長中。上昇志向の人材を惹きつける“独自の評価制度”とは? 「飲食店経営のノウハウ」の記事一覧 ≫