スタッフの離職を防ごう!心と体の健康を保つ“職場づくり”の秘訣【採用お役立ちコンテンツ】 2022年06月14日 更新 (2022年06月14日 公開) 飲食店経営のノウハウ , 雇用・人材 この記事の概要 せっかく仕事を覚えて「これから!」と期待していたスタッフが退職してしまった――そんな経験はありませんか?今、こうした突然の離職を防ぐためには「職場環境の見直し」が重要です。では実際にスタッフが「ここで働き続けたい!」と思う環境を作るためにはどのような点に気を配るべきなのか、そのポイントをご紹介します。 記事を読む 「雇用・人材」の関連記事 ランキングを見る “嘘のない面接” で定着率アップ。立川『炭焼き大』のプレジャーカンパニーに若き飲食人が集うわけ 代々木上原の顔『ランタン』。急拡大を続ける居酒屋の影にスタッフの急成長あり 地方からの情熱が東京で響き合う!fun functionの「ご当地酒場」で人が育つ仕組みとは? 『炭火焼き リリー』を手掛けるH VIEWの人材戦略。マイニング、全員人事で強いチームづくり 飲食店専門の求人サイトだから即戦力が見つかる。社員とアルバイトまとめて19800円で掲載可! PR 決算書、来店不要で最短当日借入が可能。入出金データを連携すれば借入可能目安額が常に見える。 PR 「飲食店経営のノウハウ」の記事一覧 ≫