2024年、飲食業界でミドル世代が戦力になる!効率的な採用方法は?【採用お役立ちコンテンツ】 2024年02月14日 更新 (2024年02月14日 公開) 飲食店経営のノウハウ , 雇用・人材 この記事の概要 少子高齢化によって、労働人口はますます減少しており、飲食業界でも人材不足はすでに深刻な問題になっています。そんな中、近年注目を集めているのがミドル~シニア世代の労働力です。ミドル世代、シニア世代を採用することにはどのようなメリットがあるのでしょうか。 記事を読む 「雇用・人材」の関連記事 ランキングを見る 連日満席の神泉『ANDs.』。繁忙を極めるイタリアンバルを救った“評価制度とチーム力”とは? 決算書、来店不要で最短当日借入が可能。入出金データを連携すれば借入可能目安額が常に見える。 PR 人気居酒屋・恵比寿『amme』の型破りな成功。“3つの戦略”でグループ年商3億円超! 飲食店専門の求人サイトだから即戦力が見つかる。社員とアルバイトまとめて19800円で掲載可! PR 年収1,000万円プレーヤーを輩出する『活惚れ』。飲食業界の常識を覆す人材戦略 御徒町『三角』月商1,200万円までの道筋! 居酒屋激戦区を勝ち抜く戦略とチームの力 「飲食店経営のノウハウ」の記事一覧 ≫