ロイヤルホストが24時間営業を廃止。「働きやすい店」を目指す飲食企業の取り組み 2018年01月09日 更新 (2016年12月06日 公開) 飲食店経営のノウハウ , 雇用・人材 この記事の概要 ロイヤルホストが24時間営業の店舗を来年1月までに廃止することを決定した。外食産業の大手企業では少し前から従業員の働きやすさを意識した動きが活発化している。飲食業界で“人に優しい”といわれる店はどんな工夫を行っているのか調べてみた。 記事を読む あわせて読みたい 飲食店の永遠の課題「離職率低下」へ、ワンダーテーブルの挑戦。6つの取り組みに学ぶ 「雇用・人材」の関連記事 ランキングを見る 坪月商58万円の中目黒『nou』さらに成長中。上昇志向の人材を惹きつける“独自の評価制度”とは? 下北沢『焼野菜 銀河団』の“若者が定着する”チーム作り。アルバイトの熱狂を生む仕組みとは? 決算書、来店不要で最短当日借入が可能。入出金データを連携すれば借入可能目安額が常に見える。 PR 坪月商90万円の神田『かきのおきて』。100名採用の未経験者を“職人に変えた教育制度”とは? 飲食店専門の求人サイトだから即戦力が見つかる。社員とアルバイトまとめて19800円で掲載可! PR 学芸大学『リ・カーリカ』に学ぶ最強のチーム論。正社員9割で挑む「人が育つ」組織のつくり方 「飲食店経営のノウハウ」の記事一覧 ≫