今すぐ実践したい! 関西の飲食店における採用活動の3つのポイント 2018年01月09日 更新 (2015年10月08日 公開) 飲食店経営のノウハウ , 雇用・人材 この記事の概要 飲食店の出店・運営に関わる様々なWEBサービスを提供する当社シンクロ・フード。そんな当社がこれまでに培ってきたノウハウをここではご紹介。今回は関西の飲食店における採用活動のポイントを解説いたします。 記事を読む 「雇用・人材」の関連記事 ランキングを見る 『スシロー』がGW明けに2日間の一斉休業を発表。大手外食チェーンに広がる「働き方改革」 採用の間口を広げるために!求人募集の新しい切り口と求職者の注目ワード【採用お役立ちコンテンツ】 飲食店でも使える?従業員に採用候補者を紹介してもらう「リファラル採用」【採用お役立ちコンテンツ】 飲食店の約8割が春の「卒業・進学シーズン」でアルバイト不足を実感 求職者との「カジュアル面談」は面接とどう違う?メリット・デメリットも紹介【採用お役立ちコンテンツ】 2024年春闘、『すき家』『松屋』など外食大手が賃上げ。今年は「非正規春闘」も 「飲食店経営のノウハウ」の記事一覧 ≫